■企業法務の記事一覧について5件を表示

• 解雇の種類とは

  労働者にとって、解雇は非常に深刻な問題であり、人生の大きな転換点ともいえる重大な問題といえます。解雇される理由やその種類によって、労働者が受けられる保障や対応方法が異なります。そこで、本記事では、解雇...

• 残業代を請求されたときの対応と注意点

  労働者から残業代を請求された場合、企業や経営者は適切に対応する必要があります。仮に不適切な対応をすると、法的なトラブルに発展する可能性があり、時間的金銭的に大きな負担となります。この記事では残業代を請...

• 企業法務を弁護士に依頼するメリット

  企業が目的となる活動を継続するためには、法的なリスク管理が欠かせません。しかし、法律は難解であり、企業が適切な法務対応を行うことは容易ではありません。この記事では、企業法務を弁護士に依頼する具体的なメ...

• モンスター社員とは？対処法もあわせて解説

  企業において問題を引き起こす社員は少なくありませんが、その中でも特に厄介な存在が「モンスター社員」と呼ばれる人たちです。そこで、この記事では、モンスター社員とは何か、そしてその対処法について詳しく解説...

• 義務化されたパワハラ防止法｜概要や罰則について解説

  パワハラは、労働環境において立場が弱い労働者を苦しめているハラスメントで、社会問題としても扱われるようになりました。パワハラ防止法が施行され、なんらかの措置が取られていると考えられるものの、詳しい概要...